Ольга Щёголь и кавер-группа ЩёгольБэнд

"Как выбрать ведущего на свадьбу или корпоратив?"

Не для кого не секрет, что от ведущего на свадьбе или корпоративе зависит очень многое - он задаёт тон и настроение всего праздника! Но в наши дни часто выбирают "модных", разрекламированных, а не тех, кто подходит именно Вам! Мы как кавер-группа и артисты на мероприятие периодически пересекаемся с разными ведущими мероприятий и с уверенностью можем сказать - если Вам порекомендовали ведущего за 300 тысяч рублей и Вы думаете, что дорого значит хорошо, то это нет.
В этой короткой статье мы поделимся тем как правильно выбрать ведущего на Ваше мероприятие. Сразу напомним, что "на вкус и цвет...", но если у Вас планируется мероприятие уровня "выше среднего", то рекомендуем прислушаться к этим советам.
Найдите 3-4 видео промо работ кандидата в социальных сетях (ВКонтакте, Instagram или YouTube). Что можно понять по этим видео?
Когда в промо мало самого ведущего и много специэффектов, видеопереходов, салют, торт, танцующие гости, то как Вы поймёте какой ведущий на самом деле? Часто люди смотрят такие видео с "вау эффектом", но не понимают, что за всё промо ведущий сказал 1-2 банальные фразы вроде "Встречайте! Жених и невеста", а дальше просто нарезка танцев, выход звёзд эстрады и салют.
Если без звука вам скучно смотреть на этого человека, то он не ваш. Харизма видна невооруженным глазом. Обратите внимание - смеются ли люди в кадре искренне, или у них «дежурные» улыбки?

Есть два типа ведущих: шоумен и друг семьи.
Шоумен работает «в себя». Ему важно, чтобы всё внимание было на него. Он перебивает гостей, его шутки — это монологи, а не диалог. Часто стендапер.
Друг семьи работает «в зал». Он — проводник Вашего счастья. Он может говорить мало, но метко. В разных активностях он часто уходит в тень, давая гостям взаимодействовать друг с другом. Он не навязчив и чувствует аудиторию.
Мы бы выбрали второго. Спросите кандидата: «Какой процент времени на вечере говорите Вы, а какой — гости?» Лучше если 30% он, 70% вы.

«Стоп-лист» в речи.
Возьмите телефон и во время разговора с ведущим незаметно включите диктофон (предупредив его, разумеется). Послушайте запись через час.
Если в его лексиконе встречается:
«Выходим танцевать» (вместо «Приглашаем»),
«Садитесь кушать» (вместо «Приятного аппетита»),
— это не очень хорошо. Ведущий высокого уровня работает с образами и метафорами. Его текст должен быть литературным, как у диктора на "Первом канале".
Конкурсы: «Танцы с бубном» против «Интеллекта»
Спросите: «Какие конкурсы вы проведете в первую очередь?» Некоторые ведущие раздражуются, когда у них спрашивают про конкурсы, объясняя это тем, что это его фишки, должен быть сюрприз и т.д. Мы часто видели две крайности: очень скучные или слишком интеллектуальные конкурсы, как будто гости на олимпиаде по арифметике. Или ведущие, которые "краёв не видают", которые делают пошлые конкурсы или на грани оскорбления (кстати, в кавказских регионах за такие конкурсы могут и пристрелить прям на свадьбе).

Сценарий vs. Импровизация
Золотая пропорция: 80% плана и 20% джаза.
Попросите показать тайминг (расписание) вашего вечера. В нем должны быть четкие временные блоки. Но спросите: «А если пойдет дождь и фотограф опоздает? А если свекровь заплачет и захочет тост на 10 минут?»
Профессионал скажет: «Я подстроюсь под настроение зала». Если же он говорит: «У меня жесткая структура, все строго по минутам» — это робот, а не ведущий. На свадьбе случается форс-мажор, и ведущий должен его доживать вместе с вами, а не бороться с ним.
Технический аудит.
Некоторые ведущие предлагают свою аппаратуру, но часто она низкого качества и подходит для речи, но никак не для музыки. Если у Вас деловое событие и минимум музыки, то возможно это не критично. Но если планируется выступление артистов - настаивайте на том, чтобы звук ставили отдельные прокатчики и настраивал его отдельный звукооператор, а не сам ведущий.
Можно ведущему задать каверзный вопрос: «Какие недостатки есть у вашей работы? Что вам не нравится в себе как в профи?»
Если он говорит: «У меня нет недостатков, я шикарно веду вечер» — скорей всего он нарцисс и может испортить вечер.
Если он отвечает: «Мне сложно работать, если гости сидят с телефонами, но я умею это исправлять» или «Иногда я слишком эмоционально говорю тосты, если история трогательная» или — это адекватный человек.

Итоговый чек-лист заказчика или организатора:
Встречаемся лично — смотрим на энергетику.
Приходим на чужую свадьбу, где он работает, чтобы увидеть реакцию зала вживую (лучшая проверка).
Заключаем договор, где прописана замена в случае болезни (форс-мажор должен быть закрыт).
Помните: ведущий — это не тамада с бантиком. Это дирижер вашего настроения. Выбирайте сердцем, но проверяйте головой. И тогда ваш последний тост будет не «Горько!», а «Спасибо за этот день!».

А если Вы в поиске по-настоящему классной кавер-группы для Ваших гостей, то будет рады выступить! Кавер-группа ЩёгольБэнд!
Примеры с мероприятий разного формата и выступлений нашей кавер-группы ниже.

Обработка видео...
что такое кавер-группа Что такое кавер Бэнд виды кавер групп артисты на мероприятие кавер группа Ростов кавер группа Краснодар кавер группа Сочи кавер группа москва как организовать день рождения как организовать юбилей пригласить артистов на праздник пригласить кавер-группу как организовать юбилей пригласить звезду на свадьбу пригласить звезду на мероприятие Репертуар кавер-группы Репертуар кавер группы 2024 Репертуар кавер группы 2025 Рок кавер группа Кавер джаз Бэнд Кавер дуэт Что такое саундчек кавер группы музыкальная группа на вечер Кавер группа из другого города Поиск кавер группы лучшие кавер группы
Ольга Щёголь и ЩёгольБэнд
ООльга Щёголь и кавер-группа ЩёгольБэнд